- إدارة عمليات استقطاب وتوظيف أعضاء الهيئة الأكاديمية والموظفين الإداريين.
- تنسيق إعداد إعلانات الوظائف الأكاديمية وإجراءات التقديم عليها.
- إنشاء ملفات شؤون الموظفين وتحديثها والمحافظة عليها.
- تنفيذ إجراءات التسجيل لدى المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي، وإنهاء الخدمة، وسائر الإشعارات النظامية.
- تنفيذ إجراءات التعيين، والنقل، والتكليف، وإنهاء الخدمة.
- متابعة إجراءات الإجازات وتوثيقها.
- دعم عمليات إعداد الرواتب والتنسيق مع الوحدات ذات العلاقة.
- التخطيط لبرامج التدريب والتطوير المهني والإشراف على تنفيذها.
- ضمان تطبيق سياسات وإجراءات الموارد البشرية.
- متابعة تحديث ودقة أنظمة معلومات الموظفين.
- تنفيذ أي مهام أخرى تُسند إلى المديرية وفقًا للتشريعات والأنظمة المعمول بها.